Angry Birds Géant
Une animation grandeur nature où vos équipes construisent leur catapulte, ajustent leur stratégie et s’affrontent sur des défis de tir qui font immédiatement monter l’implication.
Pourquoi Angry Birds Géant
Quand vous voulez une activité qui met tout le monde en mouvement sans tomber dans quelque chose de trop abstrait, Angry Birds grandeur nature fonctionne très bien. Le principe : les équipes construisent leur propre catapulte, puis l’utilisent pour relever une série de défis en visant des structures, des cibles ou des zones à atteindre. Très vite, le sujet n’est plus seulement de lancer loin. Il faut concevoir intelligemment, tester, corriger, répartir les rôles et prendre de bonnes décisions sous contrainte. Le format marche particulièrement bien en entreprise parce qu’il donne un objectif concret, visible, et oblige à avancer ensemble. Certains réfléchissent, d’autres construisent, d’autres pilotent les essais ou ajustent la stratégie. Chaque manche permet de progresser, de corriger ce qui ne marche pas et de transformer une idée en résultat. À la fin, vous avez une animation très engageante, simple à comprendre, et surtout une équipe qui a réellement construit et réussi quelque chose ensemble.
Comment ça se passe
Accueil & briefing
Nous installons l’animation dans vos locaux et présentons l’objectif, les règles du jeu et le système de points. Les équipes découvrent rapidement qu’elles vont devoir autant bien construire que bien jouer.
Mise en route
Chaque groupe réfléchit à son système de catapulte, répartit les rôles et choisit sa manière d’avancer. Il faut déjà arbitrer entre vitesse, solidité, précision et efficacité collective.
Démarrage de l'activité
Les équipes assemblent leur catapulte, effectuent des premiers essais et commencent à corriger ce qui ne fonctionne pas. C’est le moment où les échanges se densifient et où les bonnes idées prennent vraiment de la valeur.
Déroulé principal
Place aux manches de tir : viser une structure, faire tomber des éléments, atteindre une zone précise ou marquer sous contrainte de temps. Les équipes doivent ajuster leur stratégie à chaque épreuve pour ne pas laisser filer des points.
Conclusion & résultats
La dernière manche concentre toute l’intensité de l’animation et peut encore faire basculer le classement. Nous terminons avec les résultats, la mise en avant des meilleures approches et un débrief sur ce qui a fait gagner les équipes les plus solides.
"Un format simple à organiser, bien animé, et qui a permis à l'équipe de partager un vrai moment sans quitter les bureaux."
Clés en main
- Animateur professionnel dédié
- Matériel complet fourni
- Brief & personnalisation en amont
- Coordination logistique sur place
- Photos souvenir de l'événement
Les bénéfices du format
Cohésion
Créer un sentiment d’appartenance fort autour d’une expérience partagée.
Stratégie
Définir un plan clair et l’ajuster en cours de route.
Définir un plan clair et l’ajuster en cours de route.
Transformer un blocage en plan d’action.
Fierté du résultat
Valoriser une réalisation concrète et visible.
Quand ça marche
- Séminaire d'équipe ou de rentrée
- Célébration d'un jalon (anniversaire, fusion, IPO)
- Événement inter-équipes ou cross-département
- Intégration de nouveaux collaborateurs
- Groupes mixtes (tous âges, tous profils)
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